Program Akademia Lidera 2.0 to pakiet bezpłatnych szkoleń w formie warsztatów, dla osób powyżej 30. roku życia, z terenu Szczecińskiego Obszaru Metropolitarnego oraz powiatu gryfickiego, będący częścią projektu "Pigułki kompetencji ZPSB". Program AL 2.0 służyć ma rozwojowi kompetencji, aby przeciwdziałać stagnacji edukacyjnej i społecznemu wykluczeniu. Opracowane specjalnie dla projektu, tematyczne szkolenia będą realizowane w siedzibie wydziałów Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu – w Szczecinie, Gryficach, Stargardzie i Świnoujściu.
Program składa się z 4 szkoleń: "Marketing i nowe media" - program kształtujący kompetencje ICT, kreatywność i znajomość nowoczesnych narzędzi komunikacyjno-informatycznych; "Design Thinking" - program kształtujący kompetencje związane z kreatywnością w biznesem, empatią, rozwiązywaniem problemów oraz włączaniem grup docelowych w planowane rozwiązania; „Szczupłe i zwinne zarządzanie" - program kształtujący kompetencje związane z kreatywnością w biznesem, rozwiązywaniem problemów oraz wykorzystywanie nowoczesnych metod zarządzania przedsiębiorstwem; "Przywództwo" - program kształtujący kompetencje związane z komunikacją interpersonalną, zarządzaniem zespołem, kształtowaniem ścieżki rozwoju.
Do działu w projekcie zapraszamy osoby powyżej 30. roku życia, które chcą samodzielnie rozwijać kompetencje kluczowe, które zamieszkują lub pracują na terenie Szczecińskiego Obszaru Metropolitalnego (zobacz mapkę) - m. Szczecin, m. Stargard, m. Świnoujście, powiat stargardzki, goleniowski, policki, a także dodatkowo z terenu powiatu gryfickiego.
Zapraszamy wszystkich chętnych, spełniających warunki udziału, przy czym pierwszeństwo przy naborze będą miały osoby niepełnosprawne, osoby 45+ oraz osoby niekorzystające w ostatnim roku z działań edukacyjnych.
Celem kursu jest nabycie wiedzy i umiejętności pozwalających na planowanie, realizowanie oraz kontrolowanie działań marketingowych w małej firmie/organizacji. Uczestnik kursu zdobędzie również kompetencje predestynujące go do pełnienia roli osoby odpowiedzialnej w organizacji za działania marketingowe.
[czytaj więcej...]
Zapoznaj się z Regulaminem oraz dokumentami, jakie należy wypełnić i podpisać przystępując do projektu.
Zaplanowanych jest łącznie 15 edycji szkolenia (grupy min. 15-osobowe). Szkolenia odbywać się będą w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu w 3 miastach:
Każde szkolenie obejmuje 30 godzin szkoleniowych, realizowanych podczas spotkań 3-4 godzinnych, 3 dni w tygodniu. Dokładne harmonogramy każdego szkolenia będą publikowane na bieżąco przed ich realizacją.
HARMONOGRAM SZKOLEŃ - Kliknij i zobacz szkolenia realizowane i zaplanowane na najbliższy czas.
Obecnie nie jest prowadzona rekrutacja na to szkolenie. Kolejne edycje szkolenia zaplanowane są do realizacji.
Istotą Kursu Design Thinking jest zrozumienie idei projektowania usług w oparciu o człowieka i jego potrzeby dla biznesu. Nabycie umiejętności zastosowania metody Design Thinking, w tym kolejnych etapów projektowania, tj.: empatyzacji, definiowanie potrzeb, generowania pomysłów, prototypowania oraz testowania. Celem praktycznym jest uzyskanie kompetencji posługiwania się narzędziami realizującymi ideę projektowania usług w oparciu o realne potrzeby. Umożliwienie korzystania z metody Design Thinking w realizacji projektów firm, organizacji oraz własnych celów.
[czytaj więcej...]
Zapoznaj się z Regulaminem oraz dokumentami, jakie należy wypełnić i podpisać przystępując do projektu.
W ramach projektu zostanie przeprowadzonych 5 edycji tego szkolenia (grupy 15-osobowe). Szkolenia odbywać się będą w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu w Szczecinie.
Każde szkolenie obejmuje 30 godzin szkoleniowych, realizowanych podczas spotkań 3-4 godzinnych, 3 dni w tygodniu. Dokładne harmonogramy każdego szkolenia powstaną na bieżąco przed ich realizacją i będą opublikowane poniżej.
HARMONOGRAM SZKOLEŃ - Kliknij i zobacz szkolenia realizowane i zaplanowane na najbliższy czas.
Celem kursu jest doskonalenie wiedzy oraz umiejętności w zakresie szczupłego oraz zwinnego zarządzania, w szczególności podejścia procesowego, modelowania i analizy procesów, stosowania metod i narzędzi szczupłego i zwinnego zarządzania oraz zarządzania projektami biznesowymi. Uczestnik kursu ma również zdobyć kompetencje predestynujące go do pełnienia roli menadżera Lean oraz lidera zespołów projektowych wykorzystujących koncepcje zwinnego i szczupłego zarządzania.
[czytaj więcej...]
Zapoznaj się z Regulaminem oraz dokumentami, jakie należy wypełnić i podpisać przystępując do projektu.
W ramach projektu zostanie przeprowadzonych 15 edycji tego szkolenia (grupy 15-osobowe). Szkolenia odbywać się będą w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu w 4 miastach:
Każde szkolenie obejmuje 30 godzin szkoleniowych, realizowanych podczas spotkań 3-4 godzinnych, 3 dni w tygodniu. Dokładne harmonogramy każdego szkolenia powstaną na bieżąco przed ich realizacją i będą opublikowane poniżej.
Przywództwo to obszar kompetencyjny, na który składają się umiejętności z zakresu ustalania celu, wizji i misji, świadomości zasobów, działania na rzecz innych, zmiany nawyków, uważności, aktywnego słuchania, asertywności i kalkulowania ryzyka. Moduł przewiduje, że użytkownik będzie samodzielnie podejmował decyzje, potrafił krytycznie ocenić swoje działania i działania zespołu, którym kieruje, będzie przyjmował odpowiedzialność za skutki tych działań, podniesie kompetencje związane z komunikacją interpersonalną, zarządzaniem zespołem i kształtowaniem ścieżki rozwoju.
[czytaj więcej...]
Zapoznaj się z Regulaminem oraz dokumentami, jakie należy wypełnić i podpisać przystępując do projektu.
W ramach projektu zostanie przeprowadzonych 15 edycji tego szkolenia (grupy 15-osobowe). Szkolenia odbywać się będą w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu w 4 miastach:
Każde szkolenie składa się z 30 godzin szkoleniowych, realizowanych podczas spotkań 3-4 godzinnych, 3 dni w tygodniu. Dokładne harmonogramy każdego szkolenia powstaną na bieżąco przed ich realizacją i będą opublikowane poniżej.
HARMONOGRAM SZKOLEŃ - Kliknij i zobacz szkolenia realizowane i zaplanowane na najbliższy czas.
Poniżej znajdziesz najważniejsze dokumenty dotyczące rekrutacji do naszego projektu. Zachęcamy do zapoznania się z nimi, przede wszystkim z Regulaminem.
Dokumentacja:
Projekt „Pigułki kompetencji Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu” jest realizowany w partnerstwie Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu oraz Fundacji Edukacyjnej Równe Szanse. Został dofinansowany w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego (nr umowy: POWR.03.01.00-00-T236/18).
Celem głównym projektu jest rozwój oferty uczelni w zakresie trzeciej misji skierowanej do młodych osób (w wieku ok. 14-18 lat) oraz do osób dorosłych (aktywnych zawodowo w wieku 30+), poprzez opracowanie programu kształcenia i jego realizację, służącego rozwijaniu kompetencji. Proponowane działania będą generować efekty związane z rozwojem kompetencji kluczowych pozwalających na:
W ramach projektu powstaną i będą realizowane dwa programy dydaktyczne:
W wyniku realizacji szkoleń planowane jest podniesienie kompetencji następujących ilości osób w dwóch grupach docelowych:
Wartość projektu to 999625,00 zł, natomiast dofinansowanie z Funduszy Europejskich wynosi: 969634,00 zł.
Projekt trwa do września 2021 roku. Kontakt do biura projektu: pigulkikompetencji@zpsb.pl
W zakładce Szkolenia sprawdź, czy jest otwarta rekrutacja na wybrane przez Ciebie szkolenie.
Wypełnij formularz na stronie, podając nam swoje imię i nazwisko, numer telefonu i email, a także opisz w 3 zdaniach swoją motywację do udziału w wybranym szkoleniu. Koniecznie zapoznaj się z Regulaminem udziału w projekcie.
W ciągu 5 dni skontaktuje się z Tobą nasz specjalista ds. szkoleń, z informacją nt. zakwalifikowania się na wybrane przez Ciebie szkolenie. W przypadku pozytywnej kwalifikacji od razu otrzymasz e-mailem pierwsze dokumenty do wypełnienia.
Masz kolejne 5 dni, aby przyjść do nas i podpisać dokumenty projektowe. Weź ze sobą wypełnione i podpisane dokumenty otrzymane od nas emailem. Jeśli nie masz gdzie ich wydrukować, nie martw się – wydrukujemy je u nas i podpiszesz na miejscu. Dodatkowo na miejscu podpiszesz oświadczenie uczestnika i umowę udziału w Projekcie.
Na zajęcia musisz przychodzić regularnie – warunkiem udziału w bezpłatnym szkoleniu jest deklaracja minimum 80% frekwencji. Po ukończonych zajęciach otrzymasz certyfikat ukończenia szkolenia w programie Akademia Lidera 2.0 Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu.
Wystarczy, że masz ukończone 30 lat, zamieszkujesz lub pracujesz na terenie Szczecińskiego Obszaru Metropolitalnego (zobacz mapkę)- czyli któregoś z miast: Szczecin, Stargard, Świnoujście, lub powiatów: stargardzkiego, goleniowskiego, polickiego) lub też na terenie powiatu gryfickiego.
Ponadto, masz pierwszeństwo w dostępie do szkolenia, jeśli spełniasz któryś z poniższych warunków:
- masz ukończone 45 lat;
- jesteś osobą niepełnosprawną;
- nie korzystałeś/nie korzystałaś z działań edukacyjnych w ostatnim roku.
Pamiętaj też, że musisz przejść wszystkie etapy rekrutacji, czyli:
- wysłać zgłoszenie ze strony www
- poczekać na kontakt z biuro rekrutacji i szkoleń Projektu i informację nt. zakwalifikowania się do projektu
- dostarczyć i podpisać na miejscu wszystkie dokumenty rekrutacyjne i projektowe
Wystarczy wypełnić formularz rekrutacyjny, wybrać miasto i kurs, który Cię interesuje. W ciągu 5 dni roboczych skontaktuje się z Tobą nasz specjalista ds. szkoleń i powiadomi Cię o wyniku kwalifikacji do projektu. Jeśli wynik jest pozytywny otrzymasz od nas pierwsze dokumenty do uzupełnienia oraz zaprosimy Cię do naszej Uczelni na podpisanie umowy i pełnych dokumentów rekrutacyjnych i projektowych.
Nasze kursy planujemy prowadzić przez dwa lata (do połowy 2021 roku), po kilka edycji z każdego kursu. Dokładne ilości kursów i ilość osób w grupie podane są przy opisach szkoleń. Terminy najbliższych planowanych edycji, a także zrealizowane kursy będą także na bieżąco publikowane, więc w każdym czasie możesz sprawdzić, czy jeszcze planujemy kolejne edycje szkolenia, które Cię interesuje. Zawsze też możesz skontaktować się nami lub po prostu wypełnić formularz i poczekać na nasz kontakt.
Szkolenia będziemy prowadzić w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu, w zależności od miasta, w jednym z naszych Wydziałów:
- ZPSB w Szczecinie, przy ul. Żołnierskiej 53
- ZPSB w Gryficach, przy ul. ul. Piłsudskiego 34
- ZPSB w Stargardzie, przy ul. Park 3 Maja 2
- ZPSB w Świnoujściu, przy ul. Grunwaldzkiej 47
W siedzibach wydziałów także będzie prowadzona rekrutacja dot. danego miasta.
Nasi prowadzący to sprawdzeni wykładowcy i współpracownicy Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu, którzy są zarówno dydaktykami jak i praktykami w swoich tematach. Zajęcia są przygotowane w sposób odpowiedni dla szkolenia osób dorosłych, posiadających doświadczenie życiowe i zawodowe. Zaplanowane są zajęcia warsztatowe i gry edukacyjne dla dorosłych.
Tak, nasz projekt jest realizowany z Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego, co oznacza, że udział w nim jest w 100% bezpłatny dla uczestników.
Tak, na terenie naszej uczelni w Szczecinie działa kawiarenka, gdzie można kupić kanapki, coś do picia, zjeść pełny obiad czy też wybrać przekąskę.
Tak. Szukamy uczestników, którzy chcą naprawdę nauczyć się czegoś nowego i mają motywację do rozwijania swoich umiejętności. Ze swojej strony dołożymy wszelkich starań, by zajęcia były ciekawe i angażujące, dlatego wierzymy, że będziecie przychodzić na nie z przyjemnością. Warunkiem ukończenia kursu jest frekwencja na poziomie minimum 80%. Nieukończenie kursu może wiązać się z karami finansowymi (dokładne warunki są opisane w Umowie uczestnictwa).
Każdy uczestnik, który ukończy szkolenie otrzyma zaświadczenie o ukończeniu szkolenia w programie Akademia Lidera 2.0, wystawione przez Zachodniopomorską Szkołę Biznesu.
Zachodniopomorska Szkoła Biznesu w
Szczecinie – założona w 1993 roku, to jedna z
pierwszych prywatnych uczelni w Polsce,
najstarsza i największa prywatna instytucja
edukacyjna na Pomorzu Zachodnim.
Uczelnia o praktycznym profilu kształcenia,
przygotowująca profesjonalne kadry
menedżerskie dla nowoczesnej gospodarki.
Oferuje studia I i II stopnia na kierunkach:
Ekonomia, Zarządzanie, Informatyka,
Pedagogika, w tym studia w języku angielskim
oraz w systemie e-learning, w swojej ofercie
posiada ponad 20 kierunków studiów
podyplomowych, w tym menadżerskie
Executive MBA, a także kursy i szkolenia oraz
szeroko rozumiane wsparcie doradcze dla
przedsiębiorstw.
Prowadzi także studia międzynarodowe w
języku angielskim dla studentów z Polski i
zagranicy (International Business Studies –
IBS).
Uczelnia posiada też wydziały zamiejscowe w
Stargardzie, Gryficach i Świnoujściu.
Kadrę dydaktyczną z bogatym dorobkiem
naukowym wzbogaca grono doświadczonych
praktyków, przedstawicieli firm i instytucji
otoczenia biznesu. Uczelnia prowadzi liczne
projekty rozwojowe, badawcze i szkoleniowe
o zasięgu regionalnym i ogólnopolskim, wiele z
nich współfinansowanych ze środków UE.
Celem Fundacji jest wspieranie ludzi w różnym wieku w rozwoju zainteresowań i umiejętności. Wiek nie gra roli – liczy się pasja tworzenia i chęć rozwoju.
Fundacja Edukacyjna Równe Szanse działa z poszanowaniem zrównoważonego Rozwoju w wymiarze:
* społecznym – zwiększając dostępność do edukacji, wspierając najzdolniejszych, organizując dodatkowe kursy i szkolenia, przestrzegając równości szans, umacniając społeczność lokalną,
* ekonomicznym – promując przedsiębiorczość indywidualną i nowoczesne technologie informacyjne i komunikacyjne
* ekologicznym – upowszechniając równy dostęp do środowiska i jego zasobów dla każdego obywatela i życie w harmonii z naturą.
Fundacja Edukacyjna Równe Szanse realizuje projekty rozwojowe finansowane ze środków publicznych i funduszy europejskich.
Zgodnie z celami fundacji jej zespół włącza się w organizację i realizację przedsięwzięć edukacyjnych, zarówno dla młodzieży jak i osób dorosłych.